ΑΣΕΠ: 6 προσλήψεις για προσωπικό καθαριότητας στον Δήμο Σουλίου

Τι πρέπει να ξέρετε…

Πρόσληψη 6 ατόμων στον τομέα καθαριότητας του Δήμου Σουλίου.
Οκτάμηνη διάρκεια σύμβασης για προσωπικό Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης.
Απόλυτη προτεραιότητα στους μόνιμους κατοίκους του Δήμου (Εντοπιότητα).
Δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα ή πτυχία για τη συμμετοχή.
Υποβολή αιτήσεων αυτοπροσώπως ή ταχυδρομικά στην Παραμυθιά.

Ο Δήμος Σουλίου ανακοίνωσε την πλήρωση 6 θέσεων εργασίας μέσω της προκήρυξης ΣΟΧ 2/2026 για την κάλυψη εποχικών αναγκών. Οι προσλήψεις αφορούν προσωπικό καθαριότητας και συνοδούς απορριμματοφόρων με σύμβαση οκτάμηνης διάρκειας στην περιοχή της Παραμυθιάς, προσφέροντας σημαντική επαγγελματική διέξοδο σε υποψηφίους υποχρεωτικής εκπαίδευσης.

Data snapshot

Σύνοψη Προκήρυξης ΣΟΧ 2/2026

Βασικά δεδομένα για τις προσλήψεις στον Δήμο Σουλίου

Στοιχείο	Λεπτομέρειες
Φορέας	Δήμος Σουλίου
Αριθμός Θέσεων	6
Ειδικότητα	ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας / Συνοδοί Απορριμματοφόρων
Διάρκεια Σύμβασης	8 μήνες
Έδρα	Παραμυθιά, Θεσπρωτία
Προθεσμία	Τουλάχιστον 10 ημέρες από τη δημοσίευση
Τηλέφωνα Επικοινωνίας	2666360132-104

Αυτή η νέα ανακοίνωση έρχεται ως συνέχεια της προσπάθειας των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης να θωρακίσουν τις υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα, ιδιαίτερα στον τομέα της καθαριότητας. Σύμφωνα με την ανακοίνωση που εξέδωσε το ΑΣΕΠ, η διαδικασία διέπεται από τις αυστηρές διατάξεις του Ν. 4765/2021, διασφαλίζοντας τη διαφάνεια και την αξιοκρατία στην επιλογή των υποψηφίων.

Η ενίσχυση της καθαριότητας αποτελεί προτεραιότητα για τη βελτίωση της καθημερινότητας των δημοτών μας και την προστασία της δημόσιας υγείας.

Αθανάσιος Ζ. Ντάνης, Δήμαρχος Σουλίου

Οι ειδικότητες και η κατανομή των θέσεων

Η προκήρυξη αφορά συνολικά 6 άτομα της κατηγορίας ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας Εξωτερικών Χώρων και ΥΕ Συνοδών Απορριμματοφόρων. Οι προσληφθέντες θα απασχοληθούν για διάστημα 8 μηνών, με έδρα την Παραμυθιά της Περιφερειακής Ενότητας Θεσπρωτίας.

Για τη συγκεκριμένη ειδικότητα (κωδικός θέσης 101), δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα, γεγονός που καθιστά τη θέση προσβάσιμη σε ευρύ φάσμα ενδιαφερομένων. Η επιλογή θα βασιστεί στο σύστημα μοριοδότησης που προβλέπει ο νόμος για τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου.

Κριτήρια επιλογής και η σημασία της εντοπιότητας

Η σειρά κατάταξης των υποψηφίων καθορίζεται από κριτήρια όπως ο χρόνος ανεργίας, η κατάσταση της οικογένειας (πολύτεκνοι, τρίτεκνοι, μονογονείς) και ο αριθμός των ανήλικων τέκνων. Επίσης, μοριοδοτείται η εμπειρία σε οποιαδήποτε καθήκοντα για την κατηγορία ΥΕ.

Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στο κριτήριο της εντοπιότητας. Όπως επισημαίνεται στην προκήρυξη, για τις θέσεις αυτές προτάσσονται οι μόνιμοι κάτοικοι του Δήμου Σουλίου, ανεξάρτητα από το σύνολο των μονάδων που συγκεντρώνουν από τα υπόλοιπα κριτήρια.

Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις έμπειρων στελεχών της δημόσιας διοίκησης, η εντοπιότητα λειτουργεί ως κοινωνικός επιταχυντής, επιτρέποντας στους δήμους να στηρίζουν την τοπική απασχόληση ενώ παράλληλα εξασφαλίζουν προσωπικό που γνωρίζει τις ιδιαιτερότητες της περιοχής.

Πώς θα υποβάλετε την αίτηση συμμετοχής

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ 2ΔΕ/ΥΕ. Η υποβολή μπορεί να γίνει είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο πρόσωπο, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή στα γραφεία του Δήμου Σουλίου στην Παραμυθιά.

Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων ξεκινά από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της ανακοίνωσης στον τοπικό τύπο και δεν μπορεί να είναι μικρότερη των 10 ημερών. Οι υποψήφιοι πρέπει να προσέξουν την ορθή συμπλήρωση των δικαιολογητικών, καθώς τυχόν λάθη μπορεί να οδηγήσουν σε αποκλεισμό από τη διαδικασία.

Η επόμενη μέρα για την καθαριότητα στον Δήμο

Με την ολοκλήρωση των προσλήψεων, ο Δήμος Σουλίου αναμένεται να βελτιώσει σημαντικά το επίπεδο καθαριότητας στους εξωτερικούς χώρους και την αποκομιδή των απορριμμάτων. Η ενίσχυση αυτή είναι κρίσιμη για την ποιότητα ζωής των πολιτών, ειδικά κατά τους θερινούς μήνες.

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αναζητήσουν τα έντυπα των αιτήσεων στον διαδικτυακό τόπο του Δήμου ή στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ. Επισημαίνεται ότι η έγκαιρη προετοιμασία του φακέλου είναι το κλειδί για μια επιτυχημένη υποψηφιότητα σε τέτοιου είδους διαγωνισμούς.

💡

Οδηγίες για έγκυρη αίτηση

Ελέγξτε αν δικαιούστε το κριτήριο της εντοπιότητας για να προηγηθείτε στην κατάταξη.
Βεβαιωθείτε ότι το έντυπο της αίτησης φέρει την ιδιόχειρη υπογραφή σας πριν την αποστολή.
Επισυνάψτε πρόσφατο πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης για τη μοριοδότηση τέκνων.
Σε περίπτωση ταχυδρομικής αποστολής, κρατήστε την απόδειξη της συστημένης επιστολής.
Αναζητήστε βεβαίωση χρόνου ανεργίας από τη ΔΥΠΑ για να λάβετε τις αντίστοιχες μονάδες.

🛡️ Το παρόν άρθρο έχει καθαρά ενημερωτικό χαρακτήρα και δεν υποκαθιστά την επίσημη νομική ή φοροτεχνική συμβουλή

Συχνές Ερωτήσεις για τις προσλήψεις στον Δήμο Σουλίου

Ποια είναι τα απαραίτητα προσόντα για τις θέσεις ΥΕ στον Δήμο Σουλίου;

▾

Για τις θέσεις ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας και Συνοδών Απορριμματοφόρων δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα ή τίτλοι σπουδών, σύμφωνα με το άρθρο 40 του Ν. 4765/2021.

Ποια είναι τα όρια ηλικίας για τους υποψηφίους;

▾

Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι ηλικίας από 18 έως 67 ετών. Κατ' εξαίρεση, γίνονται δεκτοί έως 70 ετών όσοι έχουν συμπληρώσει το 67ο έτος και δεν έχουν συνταξιοδοτηθεί.

Πώς μοριοδοτείται η εντοπιότητα στη συγκεκριμένη προκήρυξη;

▾

Οι μόνιμοι κάτοικοι του Δήμου Σουλίου προτάσσονται των λοιπών υποψηφίων, ανεξάρτητα από τα μόρια που συγκεντρώνουν από άλλα κριτήρια, όπως η ανεργία ή η εμπειρία.

Πού και πώς γίνεται η υποβολή των αιτήσεων;

▾

Οι αιτήσεις υποβάλλονται στον Δήμο Σουλίου (Κ. Καραμανλή 179, Παραμυθιά) είτε αυτοπροσώπως είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, απευθυνόμενες στη Διεύθυνση Διοικητικών Υπηρεσιών.

Η αναδημοσίευση ή αναπαραγωγή του παρόντος άρθρου επιτρέπεται αποκλειστικά με την τοποθέτηση ενεργού συνδέσμου (link) προς την πηγή.