ΑΣΕΠ: 5 προσλήψεις στον Δήμο Ζηρού για τη στελέχωση δομών παιδικής φροντίδας

Ο Δήμος Ζηρού ανακοίνωσε την πρόσληψη 5 ατόμων με συμβάσεις εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ 1/2026) για την υλοποίηση της δράσης που αφορά την προσχολική εκπαίδευση και τη δημιουργική απασχόληση. Οι θέσεις εργασίας καλύπτουν τις ανάγκες των ΚΔΑΠ και των Βρεφονηπιακών Σταθμών σε Φιλιππιάδα, Ριζοβούνι και Θεσπρωτικό, με διάρκεια απασχόλησης έως τις 31 Αυγούστου 2026.

Η συγκεκριμένη πρωτοβουλία εντάσσεται στο πλαίσιο της συγχρηματοδοτούμενης δράσης για την προώθηση και υποστήριξη παιδιών στην προσχολική εκπαίδευση, η οποία αποτελεί κρίσιμο πυλώνα για την ενίσχυση της τοπικής κοινωνίας. Η στελέχωση αυτών των δομών μέσω προγραμμάτων του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου+ (ΕΚΤ+) διασφαλίζει τη συνέχεια των υπηρεσιών δημιουργικής απασχόλησης για την περίοδο 2025-2026.

Οι ειδικότητες και η κατανομή των θέσεων

Σύμφωνα με την επίσημη ανακοίνωση του ΑΣΕΠ, οι προσλήψεις αφορούν πέντε διαφορετικούς κωδικούς θέσεων, καλύπτοντας ανάγκες σε εκπαιδευτικό και βοηθητικό προσωπικό. Συγκεκριμένα, ζητούνται Νηπιαγωγοί (ΠΕ), Παιδαγωγοί (ΠΕ), καθώς και εξειδικευμένοι Παιδαγωγοί Πρώιμης Παιδικής Ηλικίας (ΤΕ).

Επιπλέον, η προκήρυξη περιλαμβάνει θέσεις για Βοηθούς Βρεφονηπιοκόμων (ΔΕ) και Προσωπικό Καθαριότητας (ΥΕ), διασφαλίζοντας την εύρυθμη και υγιεινή λειτουργία των σταθμών. Η έδρα των υπηρεσιών περιλαμβάνει τη Φιλιππιάδα και το Θεσπρωτικό, με τις συμβάσεις να έχουν δυνατότητα ανανέωσης ή παράτασης σε περίπτωση συνέχισης του προγράμματος.

Κριτήρια επιλογής και μοριοδότηση

Η επιλογή των υποψηφίων θα γίνει με βάση το σύστημα μοριοδότησης του Νόμου 4765/2021, όπου προσμετρώνται κρίσιμοι παράγοντες όπως ο χρόνος ανεργίας, η οικογενειακή κατάσταση (πολύτεκνοι, τρίτεκνοι, μονογονείς) και ο βαθμός του βασικού τίτλου σπουδών. Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στην εντοπιότητα, καθώς οι μόνιμοι κάτοικοι του Δήμου Ζηρού προτάσσονται των λοιπών υποψηφίων.

Σύμφωνα με εκτιμήσεις έμπειρων στελεχών της δημόσιας διοίκησης, η απόδειξη της εμπειρίας αποτελεί συχνά το σημείο-κλειδί για την τελική κατάταξη. Επισημαίνεται ότι για τις θέσεις ΠΕ, ΤΕ και ΔΕ, η εμπειρία λαμβάνεται υπόψη μετά τη λήψη του πτυχίου, ενώ για την κατηγορία ΥΕ μοριοδοτείται η απασχόληση σε οποιαδήποτε καθήκοντα.

Διαδικασία και προθεσμία υποβολής αιτήσεων

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αντίστοιχη αίτηση (ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ 1ΠΕ/ΤΕ ή ΣΟΧ 2ΔΕ/ΥΕ) και να την υποβάλουν είτε αυτοπροσώπως, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή. Η διεύθυνση υποβολής είναι: Δήμος Ζηρού, Πλατεία Γεννηματά, Φιλιππιάδα Τ.Κ. 48200, απευθύνοντάς την στο Τμήμα Διοικητικών Υπηρεσιών.

Η προθεσμία υποβολής είναι δεκαήμερη και ξεκινά από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της ανακοίνωσης στον τοπικό τύπο ή της ανάρτησής της στο δημοτικό κατάστημα. Οι υποψήφιοι οφείλουν να είναι ιδιαίτερα προσεκτικοί με τα απαραίτητα δικαιολογητικά, καθώς η παράλειψη έστω και ενός μπορεί να οδηγήσει σε αποκλεισμό από τη διαδικασία.

Η επόμενη μέρα για τις προσλήψεις

Μετά την ολοκλήρωση της υποβολής, ο Δήμος θα προβεί στην ανάρτηση των πινάκων κατάταξης εντός 30 ημερών. Οι υποψήφιοι έχουν το δικαίωμα ένστασης εντός 10 ημερών από την ανάρτηση, η οποία υποβάλλεται αποκλειστικά μέσω του ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στην αρμόδια υπηρεσία του ΑΣΕΠ Θεσσαλονίκης. Η διαδικασία αυτή διασφαλίζει τη διαφάνεια και την αξιοκρατία στην επιλογή του προσωπικού που θα στελεχώσει τις ευαίσθητες αυτές δομές.