Skip to content
Νομικό Συμβούλιο του Κράτους: Πότε η καταδίκη για σοβαρά αδικήματα μπλοκάρει οριστικά τον διορισμό γιατρών στο ΕΣΥ

Νομικό Συμβούλιο του Κράτους: Πότε η καταδίκη για σοβαρά αδικήματα μπλοκάρει οριστικά τον διορισμό γιατρών στο ΕΣΥ


Δημήτρης Λάγιος
Τι πρέπει να ξέρετε…
  • Η καταδίκη για δωροδοκία αποτελεί απόλυτο κώλυμα διορισμού στο ΕΣΥ.
  • Η ύπαρξη της απόφασης υπερισχύει της διαγραφής από το ποινικό μητρώο.
  • Η διοίκηση οφείλει να ερευνά κάθε στοιχείο για το ήθος των υποψηφίων.
  • Διασφαλίζεται το κύρος και η αξιοπιστία της δημόσιας υγείας.
  • Τα κωλύματα ελέγχονται τόσο στην επιλογή όσο και στον διορισμό.

Το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους με τη γνωμοδότηση 8/2026 ξεκαθαρίζει ότι η αμετάκλητη καταδίκη για αδικήματα όπως η δωροδοκία και η απάτη αποτελεί απόλυτο κώλυμα διορισμού στο Εθνικό Σύστημα Υγείας. Σύμφωνα με την κρίση των νομικών συμβούλων, η ύπαρξη της καταδικαστικής απόφασης υπερισχύει της εικόνας του ποινικού μητρώου, διασφαλίζοντας το ηθικό κύρος της δημόσιας διοίκησης.

Data snapshot
Κωλύματα Διορισμού Ιατρών στο ΕΣΥ
Βάσει της γνωμοδότησης 8/2026 του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους
Κατηγορία ΑδικήματοςΣυνέπεια για Διορισμό
Δωροδοκία / Απάτη / ΠλαστογραφίαΟριστικός Αποκλεισμός
Καταδίκη με ΑναστολήΙσχύει ως Κώλυμα
Διαγραφή από Ποινικό ΜητρώοΔεν αναιρεί τον αποκλεισμό
Υπεξαίρεση στην ΥπηρεσίαΑπόλυτο Κώλυμα

Αυτή η εξέλιξη έρχεται ως συνέχεια της ανάγκης για θωράκιση της αξιοπιστίας του κρατικού μηχανισμού, ειδικά σε τομείς όπου η δημόσια εμπιστοσύνη είναι ζωτικής σημασίας. Η γνωμοδότηση εστιάζει στην ουσιαστική ακεραιότητα του λειτουργού, υπογραμμίζοντας ότι ο έλεγχος των προσόντων δεν είναι μια τυπική γραφειοκρατική διαδικασία, αλλά μια εγγύηση χρηστής διοίκησης.

Το ουσιαστικό στοιχείο δεν είναι η εικόνα του ποινικού μητρώου, αλλά η ίδια η ύπαρξη της καταδικαστικής απόφασης για σοβαρά αδικήματα.

Γνωμοδότηση 8/2026, Νομικό Συμβούλιο του Κράτους

Η υπεροχή της καταδίκης έναντι του ποινικού μητρώου

Το κεντρικό ζήτημα που εξέτασε το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους αφορούσε την περίπτωση υποψηφίου που είχε καταδικαστεί για παθητική δωροδοκία. Παρόλο που η καταδίκη είχε απαλειφθεί από το ποινικό μητρώο λόγω παρέλευσης χρόνου, η υπηρεσία είχε λάβει γνώση της μέσω εισαγγελικών εγγράφων.

Η γνωμοδότηση αποσαφηνίζει ότι το κώλυμα διορισμού παραμένει ισχυρό όσο υφίσταται το ιστορικό γεγονός της καταδίκης για συγκεκριμένα αδικήματα. Η διοικητική πράξη διορισμού απαιτεί τη συνδρομή των νομίμων προϋποθέσεων τόσο κατά την επιλογή των υποψηφίων όσο και κατά την ορκωμοσία τους.

Στο πλαίσιο αυτό, οι μόνιμες προσλήψεις στην Υγεία υπόκεινται σε αυστηρότατο έλεγχο, καθώς η διαγραφή από το μητρώο γενικής χρήσης δεν συνεπάγεται και ηθική αποκατάσταση για τη διοίκηση. Η ακεραιότητα του ιατρικού σώματος θεωρείται υπέρτερο αγαθό από το δικαίωμα στην επαγγελματική αποκατάσταση στο Δημόσιο.

Τα αδικήματα που επιφέρουν οριστικό αποκλεισμό

Σύμφωνα με το ισχύον νομικό πλαίσιο, υπάρχουν συγκεκριμένες κατηγορίες εγκλημάτων που θεωρούνται ασυμβίβαστες με το δημόσιο λειτούργημα. Σε αυτές περιλαμβάνονται η δωροδοκία, η εκβίαση, η απάτη, η πλαστογραφία και η υπεξαίρεση στην υπηρεσία.

Προτεινόμενο Προϋπολογισμός 2026: 20.000 νέες προσλήψεις στο δημόσιο Προϋπολογισμός 2026: 20.000 νέες προσλήψεις στο δημόσιο

Η καταδίκη για αυτά τα αδικήματα, ακόμη και αν συνοδεύεται από αναστολή εκτέλεσης της ποινής, στερεί από τον υποψήφιο τη δυνατότητα να ενταχθεί στο μόνιμο προσωπικό του ΕΣΥ. Η αμετάκλητη δικαστική κρίση αποτελεί το τεκμήριο που η διοίκηση οφείλει να χρησιμοποιήσει για να απορρίψει την αίτηση.

Επισημαίνεται από υπηρεσιακούς παράγοντες ότι η διασφάλιση της διαφάνειας απαιτεί τη χρήση κάθε διαθέσιμου στοιχείου, πέρα από τα τυπικά προσόντα διορισμού. Η γνώση της διοίκησης για μια ποινική εμπλοκή δεν μπορεί να αγνοηθεί, ακόμη και αν ο υποψήφιος προσκομίζει «λευκό» μητρώο.

Η υποχρέωση της διοίκησης για ενδελεχή έλεγχο

Η γνωμοδότηση 8/2026 υπογραμμίζει ότι η δημόσια διοίκηση δεν είναι απλός παραλήπτης εγγράφων, αλλά έχει ενεργό ρόλο στην έρευνα. Όταν υπάρχουν βάσιμες πληροφορίες για καταδίκες, οι αρμόδιες διευθύνσεις προσωπικού πρέπει να αναζητούν την πλήρη αλήθεια μέσω των δικαστικών αρχών.

Αυτή η προσέγγιση ευθυγραμμίζεται με τις αρχές που διέπουν τους διαγωνισμούς του ΝΣΚ και άλλων ανώτατων φορέων, όπου η εντιμότητα αποτελεί προαπαιτούμενο. Η προστασία του δημοσίου συμφέροντος επιβάλλει την απομάκρυνση όσων έχουν κλονίσει την εμπιστοσύνη των πολιτών με τις πράξεις τους.

Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις έμπειρων στελεχών της δημόσιας διοίκησης, η απόφαση αυτή κλείνει οριστικά «παράθυρα» που επέτρεπαν σε καταδικασθέντες να επανέρχονται στο σύστημα. Η αυστηρότητα του πλαισίου λειτουργεί αποτρεπτικά και ενισχύει το αίσθημα δικαίου στην κοινωνία.

Η επόμενη μέρα για τις προσλήψεις στην Υγεία

Η εφαρμογή αυτής της γνωμοδότησης αναμένεται να επηρεάσει άμεσα τις εκκρεμείς διαδικασίες διορισμών σε νοσοκομεία και κέντρα υγείας. Οι επιτροπές κρίσης καλούνται πλέον να είναι πιο προσεκτικές στην αξιολόγηση του ήθους των υποψηφίων, πέρα από τους τίτλους σπουδών.

Η σταθερή στάση του κράτους απέναντι σε φαινόμενα διαφθοράς αποτελεί το κλειδί για την αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών. Η απομάκρυνση των σκιών από το ιατρικό δυναμικό είναι απαραίτητη για τη λειτουργία ενός υγιούς συστήματος που σέβεται τον πολίτη και τη δημόσια περιουσία.

💡

Checklist Ελέγχου για Υποψηφίους

  • Ελέγξτε αν τυχόν παλαιότερες καταδίκες εμπίπτουν στα αδικήματα του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα.
  • Διασφαλίστε ότι δεν εκκρεμούν σε βάρος σας αμετάκλητες αποφάσεις για δωροδοκία ή απάτη.
  • Να είστε ειλικρινείς κατά την υποβολή των υπεύθυνων δηλώσεων για το ποινικό ιστορικό.
  • Ενημερωθείτε για τη διαδικασία αποκατάστασης, αν και στο Δημόσιο ο έλεγχος είναι αυστηρότερος.
🛡️ Το παρόν άρθρο έχει καθαρά ενημερωτικό χαρακτήρα και δεν υποκαθιστά την επίσημη νομική ή φοροτεχνική συμβουλή
Συχνές Ερωτήσεις Όσα πρέπει να γνωρίζετε για τα κωλύματα διορισμού στο ΕΣΥ

Ποια αδικήματα εμποδίζουν οριστικά τον διορισμό γιατρού στο δημόσιο;

Σύμφωνα με τον Δημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα, αδικήματα όπως η δωροδοκία, η απάτη, η εκβίαση, η πλαστογραφία και η υπεξαίρεση στην υπηρεσία αποτελούν απόλυτα κωλύματα διορισμού, καθώς θίγουν την αξιοπιστία της δημόσιας διοίκησης.

Τι συμβαίνει αν μια καταδίκη έχει διαγραφεί από το ποινικό μητρώο;

Το ΝΣΚ έκρινε ότι η διαγραφή από το ποινικό μητρώο δεν αναιρεί το κώλυμα διορισμού. Αν η διοίκηση λάβει γνώση της καταδίκης από άλλες πηγές, οφείλει να αποκλείσει τον υποψήφιο για λόγους δημοσίου συμφέροντος.

Πότε ελέγχεται η συνδρομή των κωλυμάτων διορισμού;

Τα κωλύματα διορισμού πρέπει να μην συντρέχουν σε δύο κρίσιμα χρονικά σημεία: κατά το στάδιο της επιλογής του υποψηφίου και κατά τον χρόνο ολοκλήρωσης του διορισμού (ορκωμοσία).
Η αναδημοσίευση ή αναπαραγωγή του παρόντος άρθρου επιτρέπεται αποκλειστικά με την τοποθέτηση ενεργού συνδέσμου (link) προς την πηγή.

Προτεινόμενα

  1. 1
    ΕΣΔι: Ο πλήρης οδηγός για τον Κώδικα Δικαστικών Υπαλλήλων στον 5ο έκτακτο διαγωνισμό
  2. 2
    Ομοσπονδιακό δικαστήριο απέρριψε τις κατηγορίες κατά των Τζέιμς Κόμι και Λετίσια Τζέιμς
  3. 3
    ΑΣΕΠ – ΕΣΔι: Οι 30 κρίσιμες ερωτήσεις για τις προφορικές εξετάσεις δικαστικών υπαλλήλων 2026

Προτεινόμενα

Ροή Ειδήσεων