ΔΥΠΑ: Αναγνωρίζεται η μαθητεία των ΕΠΑ.Σ. ως προϋπηρεσία – Τι αλλάζει για χιλιάδες αποφοίτους

Μια κομβική αλλαγή για χιλιάδες αποφοίτους των ΕΠΑ.Σ. Μαθητείας της ΔΥΠΑ περιλαμβάνει το νέο σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εργασίας, το οποίο αναγνωρίζει πλέον τον χρόνο μαθητείας ως πραγματική επαγγελματική εμπειρία. Η ρύθμιση αυτή, που συζητείται σήμερα στο υπουργικό συμβούλιο, δίνει οριστική λύση στο πρόβλημα της αδειοδότησης και πιστοποίησης για ειδικότητες όπως οι βοηθοί νοσηλευτών και οι τεχνίτες οχημάτων.

Αυτή η νομοθετική πρωτοβουλία έρχεται να θεραπεύσει μια διαχρονική παθογένεια του εκπαιδευτικού συστήματος, όπου η ουσιαστική εργασιακή εμπειρία που αποκτούσαν οι μαθητές δεν αναγνωριζόταν θεσμικά. Σύμφωνα με το ρεπορτάζ του Dnews, η παρέμβαση αυτή απελευθερώνει χιλιάδες αποφοίτους από την υποχρέωση να επαναλάβουν πρακτική άσκηση για την απόκτηση επαγγελματικής άδειας, αναγνωρίζοντας το χρόνο που ήδη διήνυσαν στις επιχειρήσεις.

Η θεσμική θωράκιση της επαγγελματικής εμπειρίας

Η νέα ρύθμιση ορίζει ότι ο χρόνος μαθητείας που πραγματοποιείται κατά τη διάρκεια της φοίτησης συνυπολογίζεται πλέον για σκοπούς αδειοδότησης και επαγγελματικής εξέλιξης. Αυτό σημαίνει ότι οι απόφοιτοι θα καλούνται να συμπληρώσουν μόνο τον τυχόν υπολειπόμενο χρόνο προϋπηρεσίας, εφόσον αυτός προβλέπεται από το νόμο για τη συγκεκριμένη ειδικότητα.

Ιδιαίτερη σημασία έχει το γεγονός ότι η διάταξη έχει αναδρομική ισχύ, καλύπτοντας όχι μόνο τους νέους αλλά και τους παλαιότερους αποφοίτους των ΕΠΑ.Σ. Μαθητείας. Η δυνατότητα αυτή αφορά περιπτώσεις απόκτησης, επέκτασης ή αναβάθμισης επαγγελματικών αδειών, καθώς και τη συμμετοχή σε κρίσιμες εξετάσεις πιστοποίησης.

Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις που διατυπώνουν εργατολόγοι με εμπειρία σε θέματα επαγγελματικής εκπαίδευσης, η κίνηση αυτή ενισχύει την ελκυστικότητα της μαθητείας. Παράλληλα, διευκολύνει την άμεση ένταξη στην αγορά εργασίας για ειδικότητες που βρίσκονται σε υψηλή ζήτηση, όπως οι βοηθοί φαρμακείου και οι τεχνίτες οχημάτων.

Ποιες ειδικότητες επηρεάζονται άμεσα

Η ρύθμιση αγγίζει ένα ευρύ φάσμα επαγγελμάτων όπου η πρακτική εμπειρία αποτελεί προϋπόθεση για τη δραστηριοποίηση. Στην πρώτη γραμμή βρίσκονται οι βοηθοί γενικής νοσηλείας και οι βοηθοί φαρμακείου, ενώ ακολουθούν δεκάδες τεχνικές ειδικότητες που σχετίζονται με τη συντήρηση οχημάτων και τις κατασκευές.

Είναι χαρακτηριστικό ότι μέχρι σήμερα πολλοί απόφοιτοι, παρά την πολύμηνη απασχόλησή τους μέσω της ΔΥΠΑ, αντιμετώπιζαν γραφειοκρατικά εμπόδια που τους στερούσαν το δικαίωμα άμεσης αδειοδότησης. Η νέα πρόβλεψη ευθυγραμμίζεται με τις ανάγκες του Μητρώου Εκπαιδευτικών της ΔΥΠΑ και των δομών επαγγελματικής κατάρτισης για πιστοποιημένη γνώση.

Εξ αποστάσεως επίλυση εργατικών διαφορών

Πέρα από το σκέλος της μαθητείας, το νομοσχέδιο εισάγει τη δυνατότητα ψηφιακής συμμετοχής στη διαδικασία επίλυσης εργατικών διαφορών. Η ρύθμιση αφορά εργαζόμενους σε απομακρυσμένες περιοχές όπου δεν λειτουργεί αρμόδια υπηρεσία της Επιθεώρησης Εργασίας, εκμηδενίζοντας το κόστος μετακίνησης.

Η παρέμβαση αυτή, που αποτελεί πρόταση της ΓΣΕΕ, δημιουργεί έναν μηχανισμό διοικητικής προστασίας προσβάσιμο από όλους. Όπως συμβαίνει και με τον μηχανισμό εξώδικης επίλυσης σε άλλους τομείς, η χρήση ψηφιακών μέσων αναμένεται να επιταχύνει τις διαδικασίες και να μειώσει την απώλεια εργάσιμου χρόνου.

Η επόμενη μέρα για την επαγγελματική εκπαίδευση

Η αποδοχή της πρότασης από τους κοινωνικούς εταίρους καταδεικνύει την ανάγκη για έναν πιο ευέλικτο και δίκαιο τρόπο αναγνώρισης της εργασίας. Η εξ αποστάσεως συμμετοχή και η αναγνώριση της προϋπηρεσίας αποτελούν δύο πυλώνες που εκσυγχρονίζουν το πλαίσιο προστασίας του εργαζομένου και του σπουδαστή.

Στο εξής, η μαθητεία παύει να θεωρείται απλή εκπαιδευτική διαδικασία και αναβαθμίζεται σε ισότιμη επαγγελματική δραστηριότητα. Αυτό το ποιοτικό άλμα αναμένεται να μειώσει την ανεργία των νέων και να προσφέρει στις επιχειρήσεις έτοιμο και αδειοδοτημένο προσωπικό χωρίς πρόσθετες καθυστερήσεις.