Σε συνέντευξη στην εκπομπή «Μαμά-δες», η Δώρα Παντέλη περιέγραψε την πρόσφατη εμπειρία της ως μητέρα ενός τρίμηνου αγοριού. Η δημοσιογράφος εξομολογήθηκε ότι στο παρελθόν είχε δεχτεί την πιθανότητα να μην γίνει μητέρα, ενώ εξήγησε με πρακτικά παραδείγματα πώς έχει οργανώσει την καθημερινότητά της γύρω από το παιδί και τη δουλειά.
Η συζήτηση με τη Ζωή Παπαδοπούλου ανέδειξε τόσο τις προσωπικές επιλογές όσο και τα εμπόδια που συνάντησε στη διαδρομή της προς την καθιέρωση στο επάγγελμα.
Η μετάβαση από την προσωπική επιλογή στην πραγματικότητα
Η Παντέλη περιέγραψε την περίοδο πριν από τη γέννηση ως μια φάση που την οδήγησε σε εσωτερική αποδοχή διαφορετικών σεναρίων. Η στάση αυτή, όπως τόνισε, δεν ακύρωσε το συναίσθημα όταν ήρθε ο μικρός της γιος. Η αφήγηση την έφερε σε σημεία όπου η προσωπική αναπροσαρμογή συνδυάστηκε με πρακτικά ζητήματα φροντίδας και ύπνου.
Στη συζήτηση αναφέρθηκε επίσης η σημασία του δικτύου υποστήριξης γύρω της, από την οικογένεια μέχρι τους συνεργάτες της στο χώρο της αθλητική δημοσιογραφία. Η αναφορά αυτή έδειξε πώς η μετάβαση δεν είναι μόνο προσωπικό γεγονός αλλά και οργανωτικό έργο που απαιτεί συντονισμό.
Δουλειά με απαιτητικά ωράρια
Η επαγγελματική πορεία της Παντέλη υπήρξε απαιτητική πριν από τη μητρότητα, με μεγάλες βάρδιες και απρόβλεπτες μετακινήσεις. Μετά τη γέννηση, η ανάγκη για ευελιξία έγινε πιο έντονη καθώς χρειάστηκε να προσαρμόσει το πρόγραμμά της σύμφωνα με τον ρυθμό του μωρού.
Η δημοσιογράφος μίλησε για την πρακτική πλευρά της ισορροπίας, όπως για παράδειγμα τη διαχείριση βραδινών ρεπορτάζ και την ανάγκη για εναλλακτικές λύσεις φροντίδας.
Η εμπειρία αυτή ανέδειξε ζητήματα ευρύτερου ενδιαφέροντος σχετικά με τα ωράρια εργασίας στον Τύπο και στα μέσα. Η Παντέλη σημείωσε ότι συχνά χρειάζεται να βρίσκει συνδυαστικές λύσεις για να είναι παρούσα στην εργασία χωρίς να θυσιάζει τις ανάγκες του παιδιού.
Στη συζήτηση εμφανίστηκε η ανάγκη για πρακτικές προσαρμογές σε επίπεδο ομάδας και εργοδοσίας.
Στερεότυπα πριν και μετά τον γονεϊκό ρόλο
Στην κουβέντα αναφέρθηκαν και τα σχόλια που δέχθηκε τόσο πριν όσο και μετά την απόκτηση παιδιού. Η Παντέλη μίλησε για προσδοκίες που υπάρχουν γύρω από το πώς πρέπει να συμπεριφέρεται μια νέα μητέρα αλλά και για κρίσεις που σχετίζονται με την επιλογή επαγγελματικής δραστηριότητας.
Προτεινόμενο Αυτά θα τα πουν οι έξυπνοι άνθρωποι σε έναν τσακωμό
Η παρουσίαση αυτών των εμπειριών ανέδειξε κοινωνικές προκαταλήψεις που συνεχίζουν να επηρεάζουν γυναίκες στον χώρο εργασίας.
Η συζήτηση έδειξε ότι τα σχόλια αυτά δεν είναι πάντα κακόβουλα αλλά αντικατοπτρίζουν ευρύτερα στερεότυπα. Η Παντέλη επεσήμανε την ανάγκη για περισσότερη ενημέρωση και μητρότητα στην εργασία πολιτικές που να επιτρέπουν ρεαλιστικές επιλογές για γονείς σε έντονες επαγγελματικές απαιτήσεις.
Η πορεία προς την καθιέρωση στο επάγγελμα
Η δημοσιογράφος θυμήθηκε τις δυσκολίες που αντιμετώπισε στην αρχή της σταδιοδρομίας της, όταν προσπαθούσε να εδραιωθεί ως αναλύτρια και ρεπόρτερ. Οι επαγγελματικές δυσκολίες συνδέθηκαν με την ανάγκη για επιμονή, διαρκή εξέλιξη και την τεκμηριωμένη παρουσία σε ανταγωνιστικά περιβάλλοντα.
Η αφήγησή της περιείχε παραδείγματα αποφάσεων που απαιτούσαν επαγγελματική επιμονή και μακροπρόθεσμους στόχους.
Σήμερα, με τον ρόλο της μητέρας σε πρώτο πλάνο, η Παντέλη φαίνεται να αναδιαμορφώνει τις προτεραιότητες χωρίς να εγκαταλείπει την ενεργή παρουσία στον χώρο. Η εμπειρία της φωτίζει εσωτερικές ισορροπίες και πρακτικές δεξιότητες που χρειάζονται για να συνδυαστεί η ζωή της οικογένειας με το απαιτητικό επάγγελμα.
Συμπληρωματικές σκέψεις και πρακτικές
Καθώς η συζήτηση ολοκληρωνόταν, η Παντέλη μοιράστηκε κάποια καθημερινά κόλπα που τη βοηθούν να οργανώσει τον χρόνο της, από μικρές ρουτίνες μέχρι τον προγραμματισμό ρεπορτάζ με βάση το οικογενειακό πρόγραμμα. Αυτές οι λύσεις αναδείχθηκαν ως χρήσιμα εργαλεία για άλλους γονείς που εργάζονται σε απαιτητικά περιβάλλοντα.
Η συζήτηση με τη Ζωή Παπαδοπούλου στην εκπομπή «Μαμά-δες» υπογράμμισε την πολυπλοκότητα της μετάβασης στη μητρότητα για επαγγελματίες με έντονη παρουσία στα μέσα. Οι εμπειρίες που περιγράφηκαν αποτελούν μέρος μιας ευρύτερης κουβέντας για την ισορροπία ζωής και εργασίας, ενώ αφήνουν ανοικτά ερωτήματα για το πώς θα στηριχθούν καλύτερα οι νέοι γονείς στο μέλλον.
